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As entrevistas telefónicas tornaram-se um método cada vez mais utilizado para selecionar candidatos antes da seleção final, especialmente quando o tempo e a distância são um problema. Nesta fase que vivemos, para garantira a segurança e saúde de todos, são de facto um dos maiores aliados dos processos de recrutamento.
Se for entrevistado para uma função através do telefone, é importante que deixe uma primeira impressão positiva. Apresentamos 10 erros que os candidatos cometem durante uma entrevista telefónica.
Garanta que sabe quem é que o vai entrevistar e o tempo de duração da entrevista. Uma pequena pesquisa sobre a empresa irá garantir uma melhor entrevista.
Levante-se durante a entrevista e vista-se bem; poderá sentir-se e soar mais confiante e animado.
Pode estar acostumado a falar com os seus amigos ao telefone, mas uma entrevista de emprego é completamente diferente. As suas respostas devem ser claras, concisas e sucintas e deve de estar sempre percetível.
Ao começar uma entrevista, deve sempre ter a mentalidade de que é a pessoa certa para a função, por isso venda-se como tal.
É importante estar num espaço calmo e certificar-se de que tem bateria suficiente no telemóvel, para evitar distrações ou quebras no telefonema.
Pode ser difícil perceber ligeiras alterações ao telefone, por isso deve estar mais atento ao que lhe estão a perguntar e tentar decifrar e retribuir o temperamento do entrevistador.
Lembre-se, se divaga durante demasiado tempo, o entrevistador será facilmente distraído por outros fatores, por isso tente dar respostas inferiores a um minuto.
As entrevistas telefónicas dão-lhe a oportunidade única de ter o seu CV, descrição da função, pesquisa da empresa e notas pessoais à sua frente. Por isso, utilize estes suportes.
Em qualquer entrevista, é provável que tenha de responder a questões complicadas como “fale-me sobre si” e “o que acha que pode trazer para a empresa”, por isso prepare as suas respostas antecipadamente.
Muitos candidatos terminam a entrevista telefónica sem saber a sua posição. Deve despedir-se, manifestando o seu interesse na função e perguntando qual é o próximo passo.
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