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Especialista em contabilidade e líder de equipa, o diretor financeiro desempenha um papel vital em qualquer empresa. Para além de atuar como auditor financeiro e tesoureiro, executa ainda várias outras funções. A sua principal responsabilidade é acompanhar a gestão financeira da empresa, garantindo a sua estabilidade financeira e a otimização do desempenho. Então, quanto ganham em média os CFO? O setor de atividade tem influência na remuneração? Quais os critérios que determinam o montante da folha de vencimento de um CFO?
O salário de um CFO em Lisboa pode variar entre os 28.000€ e os 80.000€ brutos anuais, dependendo da sua experiência, da empresa para onde trabalha e de vários outros critérios. No Porto, os valores máximos rondam os 60.000€
O salário de um CFO é calculado de acordo com vários critérios; como qualificações, experiência profissional no setor de atividade, realizações profissionais, carreira e antiguidade. Também é necessário considerar a dimensão da empresa, estando os grandes grupos geralmente em melhores condições para oferecer um salário superior.
Os CFOs altamente qualificados, com um mestrado em economia, gestão, direito comercial, recursos humanos ou finanças e contabilidade, poderão receber, em geral, salários superiores. Um Diploma de pós-graduação em Contabilidade e Gestão ou um Mestrado em Contabilidade e Auditoria poderá ser uma grande mais-valia.
A função de CFO requer uma base sólida de conhecimentos de software de gestão de TI. Por norma, é exigido o domínio do inglês. Um elevado nível de conhecimentos das práticas contabilísticas é também imprescindível. O CFO deve ter uma visão de futuro, ser capaz de trabalhar em equipa, assegurar a gestão das operações bancárias e controlar todas as atividades da empresa. O CFO deve ser consciencioso, um excelente comunicador e um visionário em termos de estratégia financeira.
Atualmente, e de acordo com numerosos estudos sobre este tema, o setor que oferece melhores remunerações para os CFOs é o financeiro e bancário. Na segunda posição estão os setores farmacêutico e de seguros. Os setores de pronto-a-vestir e grande distribuição oferecem normalmente salários mais baixos.
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